8月7日，中國寶武1+N+M社會責(zé)任報告在ESG中國·長三角企業(yè)社會責(zé)任發(fā)布會上集中發(fā)布。其中，中國寶武2023年社會責(zé)任報告經(jīng)中國企業(yè)社會責(zé)任報告評級專家委員會的全面評審，連續(xù)第四年獲得“五星佳”級的最高評價，是企業(yè)社會責(zé)任報告中的典范。
今年，集團(tuán)公司在系統(tǒng)研究央視ESG榜樣、央企ESG先鋒100、MSCI等評級要素的基礎(chǔ)上，結(jié)合國務(wù)院國資委監(jiān)管要求，以及國際可持續(xù)準(zhǔn)則理事會（ISSB）、全球報告倡議組織（GRI）、中國企業(yè)社會責(zé)任報告指南（CASS-ESG 5.0）等披露標(biāo)準(zhǔn)，對中國寶武會責(zé)任指標(biāo)體系進(jìn)行了迭代升級。指標(biāo)體系由187個通用指標(biāo)和呼應(yīng)“一基五元”的39個特色指標(biāo)構(gòu)成，系統(tǒng)回應(yīng)大眾關(guān)切。
《中國寶武2023年社會責(zé)任報告》以“創(chuàng)啟未來”為主題，內(nèi)容涵蓋誠信經(jīng)營、創(chuàng)新驅(qū)動、綠色發(fā)展、關(guān)愛員工、回饋社會、生態(tài)圈共建、海外履責(zé)等責(zé)任議題，設(shè)置了“加快形成新質(zhì)生產(chǎn)力”“打造原創(chuàng)技術(shù)策源地”“守護(hù)生物多樣性”等專項(xiàng)內(nèi)容，保持了履責(zé)信息披露的連貫性、實(shí)質(zhì)性和獨(dú)特性。
除主報告外，中國寶武同步發(fā)了兩本專項(xiàng)報告。《中國寶武2023年綠色低碳發(fā)展報告》圍繞綠色制造、綠色產(chǎn)品、綠色產(chǎn)業(yè)、綠色理念四個方面的內(nèi)容更加豐富，關(guān)于“低碳”“綠色”的關(guān)鍵指標(biāo)數(shù)據(jù)也更加翔實(shí)。同時，首次發(fā)布的《中國寶武海外發(fā)展報告（2024）》，充分展示了集團(tuán)公司海外發(fā)展及履責(zé)實(shí)踐，海外履責(zé)意識和ESG水平進(jìn)一步提升。
2023年，中國寶武旗下共有26家子公司編制了27份社會責(zé)任（ESG）及相關(guān)專項(xiàng)報告，信息披露質(zhì)量呈明顯上升趨勢。15家子公司報告參加第三方專業(yè)評級，均處于“卓越”或“領(lǐng)先”水平。其中，中南股份、馬鋼股份、太鋼不銹、八一鋼鐵、寶鋼包裝、寶武資源、寶武環(huán)科/寶武水務(wù)、歐冶云商、中鋼國際、歐冶工業(yè)品、寶地資產(chǎn)11家子公司獲五星級評價，五星級報告數(shù)量較去年增加57%；新鋼股份、寶武清能、中鋼洛耐、華寶信托4家子公司首次參加評級，均獲得四星半級評價。
中國寶武將聚焦核心功能和核心競爭力，以負(fù)責(zé)任的態(tài)度、負(fù)責(zé)任的行動，共同推動社會責(zé)任工作高質(zhì)量開局、高水平發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)中國式現(xiàn)代化，全面推進(jìn)強(qiáng)國建設(shè)、民族復(fù)興偉業(yè)作出新的更大貢獻(xiàn)。
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